第一銀行工會快訊 9-10

 

 爭取福利再下一城 員工獎金更進一步 
     新設滿級人員獎金0.1至0.3個月     

職等滿級時仍可依考績獲得額外獎勵

       本屆工會強力爭取讓職等滿級而無法晉級加薪的同仁，能有基本的薪資調升，使同仁實質薪資不落後於物價上漲，這是工會多年以來的重要訴求。
       工會自去（2022）年第九屆第一次會員代表大會的團體協約協商草案中，就將滿級人員獎金項目排入新版團體協約協商條文中，經過一整年的溝通斡旋，終於在今年8月24日的協商會議中達成共識，決議由第一銀行研擬滿級獎勵方案，並修訂「人事管理規則」及訂定相關辦法以發放滿級人員獎金。目前第一銀行規劃的滿級人員獎金標準如下：

       本屆工會新爭取到滿級人員獎金是從無到有的第一步，已有重大斬獲，卻未直接普遍嘉惠全體會員，實有遺憾，工會仍將再積極爭取，訴求使滿級人員獎金擴及適用至全體會員！
       感謝全體工會會員的支持相挺，會員的支持就是工會最強大的後盾，也謝謝擔負不同崗位立場的一銀高層主管們展現善意，使勞資之間存異求同，讓第一銀行朝向朝永續幸福企業更進一步。
 

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